Garanzia Giovani: 20 tirocinanti assunti in Aton in 3 anni

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Valeria D’Andrea
Human Resources Manager
#People
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L’importanza del tirocinio (o stage) per per favorire l’accesso al mondo del lavoro: emerge dall’intervista, andata in onda sabato 13 gennaio su Rai 2, che affronta il tema del programma Garanzia Giovani, lanciato dall’Unione Europea nel 2013, portando l’esperienza positiva del Veneto ed in particolare della provincia di Treviso.

Lo testimonia la realtà di Aton con 20 ragazzi tirocinanti entrati a far parte a pieno titolo del team, soprattutto nell’ambito dello sviluppo software e dell’assistenza multilingua, negli ultimi 3 anni.

Tra i diversi strumenti previsti nel programma, il tirocinio è quello più diffuso ed efficace in un’ottica di collaborazione win win: permette infatti ai giovani di avvicinarsi gradualmente al mondo del lavoro, apprenderne le dinamiche, capire quali sono le loro attitudini e talenti, e all’azienda di gestire in modo efficace l’inserimento nel mondo del lavoro, coniugando formazione ed esigenze organizzative.

In Aton siamo sempre alla ricerca di nuovi talenti: consulta qui le posizioni aperte.

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